Détails de l'offre numéro O/KSR/2068


Lieu : Nouakchott
Secteur : Administration, Finances, Gestion et Economie
233
Chargé(e) de Planification, Budget & Pilotage(F/H)
Description de l'offre

SUNU Assurances Mauritanie

SUNU Assurances Mauritanie

Chargé(e) de Planification, Budget & Pilotage(F/H)

Assister la Direction Générale de la filiale dans la définition et l’implémentation des orientations stratégiques et le pilotage de la performance. Apporter aux managers de la filiale un appui dans la planification et le pilotage de leurs activités.

 

Responsabilités principales

  • Coordonner l’élaboration et le pilotage du plan stratégique ainsi que du processus budgétaire.
  • Mettre en place et animer le comité stratégie au niveau filiale.
  • Veiller à l’existence et à l’animation d’un cadre propice au dialogue de gestion entre métiers et entre Direction Générale et métiers.
  • Former les équipes à la démarche de planification stratégique et ls assister dans la déclinaison des orientations stratégiques de la filiale en objectifs et plan d’actions.
  • Elaborer le budget prévisionnel en cohérence avec les orientations.
  • Assurer le pilotage, l’évaluation, l’amélioration permanente de la performance de l’entreprise
  • Participer au suivi de l’exécution des plans d’actions métiers et au suivi de la réalisation des objectifs.
  • Evaluer et analyser les résultats.
  • Effectuer toutes études et analyser nécessaires aux prises de décisions stratégiques.
  • Produire les reportings reglementaires et du groupe

 

Compétences requises

  • Bonne maîtrise d’Excel (tableaux croisés dynamiques, formules avancées) et de PowerPoint.
  • Connaissance des techniques budgétaires, d’analyse financière et de reporting.
  • Capacité à manipuler et analyser des données chiffrées avec rigueur.
  • Une connaissance du secteur des assurances serait un atout.
  • Bonne capacité rédactionnelle et esprit de synthèse.

 

Aptitudes

  • Rigueur, sens de l’organisation et respect des délais.
  • Esprit analytique et orientation résultats.
  • Proactivité et capacité à proposer des améliorations.
  • Bon relationnel et capacité à travailler en équipe transverse.
  • Capacité d’adaptation dans un environnement exigeant

 

Profil

  • Formation Bac+5 minimum en Contrôle de gestion, Finance, Comptabilité, Audit, IT, Actuariat ou équivalent